O tom, že v českém zdravotnictví existují již řadu let velmi vážné problémy, se v naší společnosti ví již řadu let. Průběžně vás informujeme o tom, jak probíhají jednání mezi Českou lékařskou komorou a zdravotnickými odbory s ministrem zdravotnictví Vlastimilem Válkem (TOP 09), potažmo i přímo s premiérem Petrem Fialou (ODS) o řešení této složité situace v našem zdravotnictví.

Začátek roku je tradičně spojen s vyjednáváním o platech a mzdách zaměstnanců ve zdravotnictví a sociálních službách. Letošní situace ve zdravotnictví je však mimořádně složitá. Úhradová vyhláška pro rok 2025 zvýšila nemocnicím úhrady v průměru pouze o 1,2 %, což je zcela nedostatečné. Odborový svaz zdravotnictví a sociální péče ČR na tento problém opakovaně upozorňoval ministra zdravotnictví Vlastimila Válka s varováním, že nedostatečné financování povede nemocnice do ztrát. Ministerstvo však argumentovalo, že nemocnice mají využít své finanční rezervy.

Stravenky či stravenkový paušál jsou dnes plošným benefitem, který zaměstnanci považují takřka za samozřejmost. Legislativa navíc umožňuje, aby byl štědrý, a to i přes nově nastavené omezení z pohledu daní. Jaká tedy platí pro rok 2025 pravidla u příspěvků na stravování? iDNES

Jako odborová inspekce bezpečnosti práce OSPZV – ASO ČR se bohužel v poslední době setkáváme stále častěji s tím, že zaměstnavatel neuzná pracovníkovi odškodnění za pracovní úraz, nebo odškodnění krátí s poukazem na to, že zaměstnanec porušil předpisy, se kterými byl seznámen.

Elektronický systém e-Neschopenka se osvědčil, proto je od 1. 1. 2025 zaveden i pro ostatní dávky nemocenského pojištění. Jaké výhody přinese zaměstnancům a zaměstnavatelům? A jak bude například žádost o mateřskou probíhat v praxi? iDNES

Belgie nabízí sexuálním pracovnicím a pracovníkům smlouvy se zaměstnavateli, mají tak nově nárok mimo jiné na mateřskou dovolenou, důchod, zdravotní pojištění a další zaměstnanecké benefity. Podle některých odborníků jde o revoluci v odvětví sexuálních služeb. ČTK